Quelles sont les démarches à effectuer pour annuler votre demande de retraite ?
La réforme des retraites a peut-être chamboulé vos plans pour les prochaines années. Si vous avez déjà envoyé votre dossier de demande de retraite mais souhaitez finalement continuer à travailler, vous pouvez demander à l’annuler. On vous explique.
Quand devez-vous faire votre demande d’annulation de départ à la retraite ?
En règle générale
Si vous aviez décidé de partir à la retraite mais avez changé d’avis, sous certaines conditions vous pouvez « annuler » votre départ. Tout d’abord, vous devez en informer votre caisse avant d’avoir reçu leur notification. En effet, dès que votre statut est acté, le départ à la retraite est considéré comme définitif. Il est essentiel que vous n’ayez pas encore touché de mensualité.
Cependant, il existe des exceptions. Vous pouvez envoyer votre demande d’annulation au plus tard deux mois après la date de notification. La commission de recours amiable de la Cnav (Caisse nationale d’assurance vieillesse) examinera alors votre demande pour déterminer si elle peut être annulée. Un formulaire permet de saisir cette commission.
L’impact de la réforme des retraites
Si la demande d’annulation du départ à la retraite est plutôt rare, elle risque de devenir plus courante dans les mois à venir. En effet, la réforme des retraites fait reculer l’âge légal et augmente la durée de cotisation pour les départs prévus à partir du 1er septembre 2023. Cette situation pourrait donc bien constituer une exception validée par l’Assurance retraite.
En effet, le gouvernement prévoit de mettre en place des mesures afin de permettre à ceux qui le souhaitent de se rétracter pour bénéficier d’une retraite à taux plein, en particulier si leur départ est prévu après la date du 1er septembre 2023.
Ainsi, les assurés qui décideront de continuer à travailler auraient deux mois après la publication du décret pour envoyer une demande écrite aux organismes de retraite. Un délai qui, selon les syndicats, est trop court et qui pourrait être rallongé.
Attention, si vous êtes dans cette situation, pensez à échanger avec votre employeur afin de retarder l’embauche de votre remplaçant. En effet, il n’est pas seulement question de repousser la retraite, il s’agit aussi de prolonger l’emploi.
Comment contacter mon organisme de retraite ?
Lorsque vous contactez votre caisse de retraite, veillez à bien indiquer que vous souhaitez retarder votre départ à la retraite et non y renoncer complètement. En effet, le terme d’« annulation » peut porter à confusion et toute renonciation à la retraite est irrévocable.
Par téléphone
Pour échanger avec un conseiller de l’Assurance retraite, vous pouvez appeler le 3960 si vous êtes en France ou le + 33 9 71 10 39 60 si vous êtes à l’étranger. Le service est ouvert du lundi au vendredi de 8 h 00 à 17 h 00.
Par écrit
Vous pouvez adresser une demande écrite d’annulation de votre départ à la retraite à votre caisse de retraite. Pour contacter la Carsat (caisse d’assurance retraite et de la santé au travail), commencez par identifier l’antenne à laquelle vous êtes rattaché, puis trouvez son adresse et envoyez un courrier expliquant votre situation.
Pour le moment, les caisses de retraite n’ont pas toutes les informations sur les nouvelles modalités puisque les décrets d’application de la réforme ne sont pas encore parus. Vous pouvez toutefois les contacter pour en savoir plus ou faire une simulation pour déterminer vos droits.
Il est recommandé de demander votre départ à la retraite six mois à l’avance auprès de votre organisme et d’en informer rapidement votre employeur ou Pôle emploi si vous êtes en recherche d’emploi.
Le ministère du Travail prévoit des mesures pour que les demandeurs d’emploi indemnisés à l’âge de 62 ans puissent voir leurs droits à l’assurance chômage prolongés jusqu’à l’âge du taux plein, sous certaines conditions.
Les décrets de la réforme des retraites paraîtront avant le 1er septembre, date à laquelle la réforme entrera en vigueur. Ils ont déjà été rédigés et sont en cours de consultation.
Non, tout départ à la retraite doit avoir lieu un premier jour du mois. Vous pourrez ainsi partir à la retraite le 1er juin ou le 1er juillet si vous le souhaitez.
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